Concorsi, il Comune di Salerno assume 42 tra tecnici e operai
Concorsi al Comune di Salerno per l’assunzione di 42 figure professionali a tempo pieno e indeterminato per colmare le carenze di organico dell’Ente di Palazzo Guerra. Il piano del fabbisogno del personale (Piao) approvato dalla Giunta prevede l’ingresso di istruttori tecnici, contabili e amministrativi, affiancati da figure operative e artigianali per rispondere alle necessità operative della città. Il Comune di Salerno ha indetto tre distinti bandi di concorso per coprire 24 posti con contratto a tempo indeterminato e pieno:
- 10 istruttori amministrativi: per accedere è sufficiente il possesso del diploma di scuola secondaria di secondo grado.
- 7 istruttori tecnici: richiesti specifici requisiti e titoli professionali indicati nel bando.
- 7 istruttori contabili: previsti specifici requisiti formativi e professionali.
Tutte le domande devono essere inviate tramite il portale inPa. Le selezioni prevedono una prova scritta composta da 30 quesiti a risposta multipla e 10 a risposta aperta, seguita da una prova orale riservata ai primi 100 candidati in graduatoria. Sono garantite le riserve di legge per ex appartenenti alle forze armate e per chi ha completato il Servizio Civile.
Accanto ai concorsi gestiti direttamente dall’Ente, la Regione Campania ha pubblicato sei decreti dirigenziali con selezioni destinate al Comune di Salerno. La procedura tramite awiso pubblico è scattata poiché la richiesta inoltrata ad agosto al Centro per l’Impiego (CPI) non ha ricevuto risposta entro i 20 giorni previsti.
I 18 posti a tempo indeterminato riguardano i seguenti profili:
- 4 giardinieri
- 4 elettricisti
- 3 asfaltisti
- 3 falegnami
- 3 idraulici
- 1 muratore
Requisiti e scadenze per le domande su Cliclavoro Campania
Le candidature per le 18 figure operative dovranno essere presentate online tramite il portale Cliclavoro Campania nel periodo compreso tra il 16 e il 20 novembre.
Per partecipare alle selezioni del Centro per l’Impiego occorre possedere:
- Lo stato di inoccupato al momento della presentazione della domanda.
- La qualifica professionale specifica per il servizio richiesto.
- Un’esperienza lavorativa documentata di almeno sei mesi nel settore.
A seguito dell’invio delle candidature, i lavoratori saranno convocati per sostenere le prove pratiche di idoneità.
